SEMINARE
UND MEHR
Wir übersetzen Arbeitsrecht in die betriebliche Wirklichkeit.
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Über die Beratung und Begleitung in Einzelfragen, Einzelfällen und Einzelprojekten entstehen Lösungen und Praxiserfahrung. Dies geht einher mit einer ständigen Intensivierung und Vertiefung unseres eigenen Fachwissens. Das ist die Grundlage unserer Seminare. Über Schulungen, Workshops und Vorträge haben wir den größten Wirkungsgrad und können unser Wissen bestmöglich an Sie weitergeben.
DOWNLOADS
UND NEWSLETTER
Haben Sie Interesse an unserem kostenfreien und exklusiven Downloadbereich mit hilfreichen kostenfreien Arbeitsblättern und Urteilsüberblicken? Bleiben Sie auf dem Laufenden und verpassen keine spannenden Informationen rund um das Thema Arbeitsrecht und mehr.
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INHOUSE.
In Inhouse-Seminaren finden Sie eine persönliche Lernumgebung . Sie gibt Raum für Individualität und Ihre spezifische Unternehmenssituation. Hierauf baut unser Seminarkonzept auf. Wir stellen Ihnen unser gesamtes Wissen und unsere gesamte Erfahrung zur Verfügung und unterstützen Sie dabei, ihre Arbeit gut informiert zu bewältigen.
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Unsere Seminare sind:
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Auf höchstem rechtlichem Niveau
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Branchenspezifisch
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Geprägt von langjähriger Erfahrung
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Intensiv im Austausch mit den Teilnehmenden
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Unterhaltsam, sympathisch und bereichernd
Wir fokussieren uns auf drei Zielgruppen:
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FÜHRUNGSKRÄFTE
HUMAN RESOURCES
GESCHÄFTSFÜHRUNG
INDIVIDUALITÄT
Mit unseren Seminaren setzen wir Ihre Fortbildungsziele um. Was sind aktuelle Herausforderungen oder Schwierigkeiten im Unternehmen? Wo sehen Sie Verbesserungspotential? Was wollen Sie mit einem Seminar erreichen?
Die Auswahl an Themen ist vielfältig. Nach einer persönlichen Beratung in Form eines Workshops erstellen wir Ihre individualisierten Unterlagen und führen die Seminare bezogen auf Ihr Unternehmensumfeld sowohl Online als auch in Präsenz durch.
BEISPIELHAFTE THEMENSCHWERPUNKTE.
Schwierige Mitarbeitende
Sie erfahren, wie Sie mit schwierigen Arbeitsverhältnissen umgehen, um im konkreten Fall einen strategisch geeigneten Lösungsansatz zu entwickeln. Ein ganzheitlich aufgesetzter Managementprozess zeigt, welche arbeitsrechtlichen Mittel sinnvoll sind, um eine Leistungssteigerung oder Trennung zu erreichen.
Abmahnung
Die Erstellung einer Abmahnung – scheinbar so einfach und doch eine Kunst für sich. In diesem Seminar erfahren Sie, wie man rechtswirksam eine Abmahnung und einen oftmals komplexen Sachverhalt präzise und rechtssicher formuliert. Wir beschäftigen uns mit verschiedenen Fallgruppen und beleuchten den strategischen Umgang mit der Abmahnung.
Krankheit
Mitarbeitende mit hohen Krankheitszeiten stellen Führungskräfte vor große, vor allem finanzielle und organisatorische, Herausforderungen. Die Themen sind vielfältig. In diesem Seminar erfahren Sie, wie Sie arbeitsunfähigen Mitarbeitenden im Betrieb fair und gleichzeitig in Kenntnis der erforderlichen arbeitsrechtlichen Möglichkeiten begegnen. Schwierige Fälle (Langzeiterkrankung, häufige Kurzzeiterkrankungen, Sucht , psychische Erkrankung) werden dadurch lösbar.
Arbeitsrecht
Die Kenntnis der wichtigsten arbeitsrechtlichen Themenkomplexe ist Teil des wesentlichen Grundwissens jeder Führungskraft, um klar und sicher handeln und im Ergebnis optimal führen zu können. Sie lernen essentielle Arbeitsrechtsthemen und -werkzeuge für Ihren Berufsalltag kennen.
OFFENE SEMINARE.
Diese Art von Seminaren wendet sich an einen offenen Teilnehmendenkreis aus allen Branchen und Unternehmensgrößen für HR-, Führungs- und Arbeitsrechtsinteressierte Besucher:innen. Die Vielfalt bringt den Mehrwert. Wir bieten ein umfassendes Wissensprogramm, verbunden mit einem intensiven Praxisaustausch, der bereichert und begeistert.
WEBINARE
In unseren eigenen Webinaren erreichen wir Sie auf einfache Weise. Konzentriert und fokussiert finden Sie verschiedensten Formate zu zahlreichen Themen. Flexibel - wo auch immer Sie sind.
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COMING SOON
PARTNER
Lernen Sie mich als Referentin bzw. Expertin bei externen Partnern wie BECK , Management Circle oder WViB kennen.
